Herstellende gastvrijheid
Sanctuary Found
Een geselecteerde collectie van herstellende plekken
Een geselecteerde collectie van herstellende verblijven, gekozen om de manier waarop ze rust, verbinding met de natuur, lagere prikkels en een dieper gevoel van plaats ondersteunen. Elk verblijf is gekozen, niet alleen om hoe het eruitziet, maar ook om hoe het mensen helpt te verzachten, tot rust te komen en zich hersteld te voelen.
Elk verblijf wordt rechtstreeks geboekt met de mensen die het hebben gebouwd.
Hoor als eerste wanneer deze verhuurder directe tarieven opent of een nieuw verblijf toevoegt.
Van de oprichter
Al meer dan tien jaar verken ik hoe de plek onze gevoelens beïnvloedt—van huizen en gastvrijheid tot de landschappen waar we doorheen reizen. Sanctuary Found is ontstaan uit dat werk en uit een eenvoudige overtuiging: waar we verblijven, moet ons helpen herstellen, niet ons verder uitputten.
Deze collectie brengt plekken samen die zijn gekozen vanwege hun vermogen om diepe rust, verbinding met de natuur, lagere prikkels, doordachte gastvrijheid en een sterker gevoel van plaats te ondersteunen.
Mijn hoop is dat Sanctuary Found een vertrouwde manier wordt om verblijven te ontdekken die iets teruggeven.
Carley Montgomery
Founder + Editor, Sanctuary Found
Wat verbindt ze
Geen luxe. Geen voorzieningen. Sanctuary Stays worden gekozen om de manier waarop de omgeving rust, herstel en een diepere verbinding met de plek ondersteunt.
@sanctuary_found
Notities, films en ontbijtjes van de plaatsen die ik bezoek en de mensen die ze bouwen.
Langere teksten van Sanctuary Found over herstellende gastvrijheid, milieuwellness, reizen, ontwerp, natuur, slaap, voedsel en de details die invloed hebben op hoe een plaats aanvoelt.
Ik heb altijd gezegd, na jaren in de bouw te hebben gewerkt in mijn vroege twintiger jaren, dat het niet zo is dat vrouwen niet kunnen bouwen. Ik heb genoeg geweldige vrouwen in de bouw ontmoet. Het is dat de meeste vrouwen slim genoeg zijn om dat niet te doen.
Bouw is zwaar. Het is heet, vuil, koud, fysiek veeleisend werk. Dingen zijn zwaar. Alles lijkt scherpe randen te hebben. Je zweet, bent bedekt met stof, doorweekt, bevroren, of ervaart op de een of andere manier verschillende van die omstandigheden tegelijkertijd. Dat heb ik vrij grondig geleerd in mijn vroege twintiger jaren toen ik op de een of andere manier bij een pijpleidingploeg in New England terechtkwam.
Het bedrijf werd geleid door een Italiaanse man genaamd Tony, die tot op de dag van vandaag een van de beste graafmachine-operators is die ik ooit heb gezien. Hem een machine zien bedienen was bijna als het bekijken van een kunstenaar aan het werk. Hij kon een graafmachine dingen laten doen waarvan ik niet wist dat een graafmachine dat kon. Tony was ook vastbesloten dat bumbetta niet in de bouw thuishoorde.
Ik was de bumbetta.
Ik had de ploeg oorspronkelijk ontmoet terwijl ik als onderaannemer een boomspade bediende, en tegen die tijd had ik met de opzichter. Uiteindelijk hadden ze een vrachtwagenchauffeur nodig. Ik had mijn rijbewijs, de jongens praatten Tony om me het te laten doen, en met tegenzin stemde hij toe. Ik denk niet dat Tony bijzondere interesse had in het bevorderen van gendergelijkheid in de bouw. Hij had iemand nodig die de vrachtwagen kon rijden, en blijkbaar overtuigde iedereen hem dat ik niet volledig nutteloos was.
Dus kreeg ik mijn kans.
Ik kan vrachtwagen rijden. Ik kan de lader en de schop bedienen. Ik kan apparatuur bedienen, snel leren, bijhouden wat er om me heen gebeurt en nuttig zijn. Maar ik begon ook de andere dingen te doen die ik van nature doe. Ik organiseerde de klusdoos, een 20' container vol met materialen en gereedschappen. Ik hield bij wat we opraakten. Onze bouwplaats was te ver weg om 's ochtends snel koffie en donuts te halen voor onze koffiepauze, dus begon ik elke dag met een thermos koffie en iets vers gebakken aan te komen. Koffiecake, muffins, wat ik die ochtend had gemaakt.
Niemand gaf me die taak. Ik zag gewoon iets dat de dag beter zou maken en deed het. Ik was trots op het feit dat ik koffie klaar had toen de pauze begon en dat ik wist dat de dingen die mensen nodig hadden, waren aangevuld en georganiseerd voordat ze ernaar gingen zoeken.
Dat is iets wat ik heel jong over bouwplaatsen heb geleerd: je waarde wordt niet noodzakelijk bepaald door of je de zwaarste pijp kunt tillen.
Uiteindelijk kwam de winter. Als je nog nooit in de bouw hebt gewerkt tijdens een New England-winter, raad ik je niet aan om dat op je bucketlist te zetten. Ik keek er eigenlijk naar uit om ontslagen te worden. De bouw vertraagt, ploegen worden verkleind, en ik dacht dat ik een fijne winterpauze zou krijgen om tijd door te brengen met mijn familie in het zonnige Zuid-Californië.
Tony had blijkbaar andere ideeën.
Mannen met gezinnen werden ontslagen, en ik bleef. Dezelfde man die dacht dat vrouwen niet in de bouw thuishoorden, had blijkbaar besloten dat deze specifieke bumbetta het waard was om te blijven. Dus leerde ik die winter werken door sneeuw, ijzel, bevroren regen en de soort kou die je doet twijfelen aan elke levenskeuze die je heeft geleid tot het staan in een greppel in een sneeuwstorm in New England.
Het was een van de beste complimenten die ik had kunnen ontvangen. Ik had mijn waarde bewezen, en ik had het niet gedaan door te proberen de mannen te overtreffen. Ik kwam opdagen. Ik kon de vrachtwagen rijden. Ik kon de apparatuur bedienen. Ik deed mijn werk. Ik lette op. Ik bleef bezig. Als er geen onmiddellijke taak was om te voltooien, maakte ik schoon. Als we materialen nodig hadden, belde ik tien plaatsen als dat nodig was om de beste prijs te krijgen. Ik vond manieren om nuttig te zijn in plaats van te wachten tot iemand me de volgende opdracht gaf.
Meer dan twintig jaar later, blijkbaar heb ik nog steeds niet geleerd om van bouwplaatsen weg te blijven. Op 46-jarige leeftijd, ondanks dat ik een totaal andere carrière heb opgebouwd, werk ik nog steeds af en toe als algemeen arbeider, voor de laatste schoonmaak, organisatie, materiaalruns of wat er ook maar moet gebeuren wanneer iemand die ik ken belt en zegt dat ze een extra paar handen nodig hebben.
Deze keer echter, heb ik me vrijwillig aangemeld.
Ik heb me bij de ploeg van mijn vriend Topher hier in Missouri weten te werken omdat ik de techniek van aardezakkenbouw van binnenuit wil leren. Ik heb plannen voor ondergrondse en natuurlijke structuren op mijn eigen terrein, en ik wil ze niet alleen begrijpen vanuit tekeningen, boeken, video's of een weekendworkshop. Ik wil de intricaties begrijpen van hoe deze gebouwen daadwerkelijk in elkaar zitten.
Op dit punt in mijn carrière heb ik ook niet de behoefte om duizenden euro's te betalen om een bouwcursus bij te wonen waar ik een paar zakken voorzichtig kan plaatsen voor de educatieve ervaring. Zet me aan het werk. Ik leer op die manier.
Op mijn eerste dag nam de hitte in Missouri me bijna uit. Ik oververhit genoeg dat ik wist dat het tijd was om te stoppen, koud water op de achterkant van mijn nek te krijgen, mezelf af te koelen en mijn lichaam onder controle te krijgen voordat mijn lichaam die beslissing voor mij nam. Ik wist beter, en ik weet dat ik zal acclimatiseren, maar het was ook een vrij directe herinnering dat er fysieke realiteiten zijn die bij dit soort werk komen kijken.
Ik hoorde dat Topher niet bijzonder wil dat vrouwen dit soort zware fysieke arbeid doen, en eerlijk gezegd ben ik het met hem eens.
Dat beledigt me niet. Ik kan de kracht die nodig is voor sommige taken op de bouwplaats niet leveren, en ik voel geen behoefte om te doen alsof ik dat kan. Zware aarde verplaatsen door pure kracht is simpelweg niet in mijn repertoire. Er zijn mannen in de ploeg die dingen kunnen tillen, scheppen, dragen en verplaatsen met een fysieke kracht die ik niet bezit. Ik ben geweldig in lichter, gedetailleerd werk. Ik kan apparatuur bedienen. Ik kan organiseren. Ik kan problemen oplossen. Ik kan blijven bewegen. Maar er is een niveau van brute fysieke kracht vereist voor bepaalde taken dat mijn lichaam simpelweg niet heeft.
Ik zie het erkennen van dat verschil niet als het verminderen van vrouwen. Ik denk dat doen alsof die verschillen niet bestaan, vermindert wat vrouwen daadwerkelijk bijdragen aan een situatie.
Een van de dingen die ik in de loop van de jaren in de bouw heb opgemerkt, is dat wanneer ik in een ploeg ben, ik van nature eindig in de rol van brein boven spierkracht. Daar is enorme waarde in, omdat een functionerende bouwplaats niet alleen een verzameling mensen is die zware dingen tillen. Iemand moet opmerken wat op het punt staat op te raken voordat het opraakt. Iemand moet weten waar de gereedschappen zijn verdwenen. Iemand moet de materiaalrun maken, het werkgebied organiseren, de voorraden aanvullen, de rommel van gisteren opruimen, de twaalf dingen onthouden die iedereen is vergeten en het probleem anticiperen dat de productie twee uur later zal stoppen als niemand het aanpakt.
Ik blijf bezig. Als er geen taak onmiddellijk voor me ligt, vind ik er een. Ik maak schoon. Ik organiseer. Ik maak dingen recht zodat de volgende persoon niet naar iets hoeft te zoeken dat ze nodig hebben. Als we materialen nodig hebben, bel ik tien leveranciers en ontdek ik wie ze heeft, wie ze het snelst kan krijgen en wie de beste prijs heeft. Ik ga de stad in. Ik haal op wat we vergeten zijn. Ik zal het volgende logistieke probleem oplossen voordat het ieders probleem wordt.
En ik ben trots op de kleine dingen die een werkdag aangenamer maken. Ik vind het fijn om koffie klaar te hebben wanneer de pauze begint. Ik vind het leuk om lunch voor de jongens te maken, zodat in plaats van dat iedereen iets apart pakt of helemaal vergeet te eten, we kunnen stoppen, samen zitten en eten. Ik vind het leuk om de koelbox gevuld te houden en ervoor te zorgen dat er genoeg water is. Ik vind het leuk om een moment te creëren midden in een zware fysieke dag waar iedereen kan resetten.
Geen van dat alles verplaatst een berg aarde, maar het zorgt ervoor dat de mensen die de berg aarde verplaatsen beter functioneren.
Dit is het deel dat we soms missen als we het hebben over vrouwen die traditionele mannelijke ruimtes binnengaan. We hebben de neiging om succes te kaderen als het bewijzen dat vrouwen precies kunnen doen wat mannen kunnen doen, op precies dezelfde manier. Maar waarom is dat de maatstaf?
Vrouwen merken vaak de ruimtes op tussen de voor de hand liggende taken. We merken de omgeving op waarin mensen werken. We merken of mensen gegeten hebben. We merken de details. We anticiperen. We organiseren. We zorgen. We koesteren. We hebben vaak een natuurlijke instinct om een ruimte schoner, functioneler, comfortabeler en menselijker te maken.
Niet elke vrouw is zo ingesteld, natuurlijk, net zoals er genoeg mannen zijn die uitzonderlijk goed zijn in die dingen. Dit zijn neigingen, geen regels. Maar ik denk dat er duidelijk vrouwelijke kwaliteiten zijn die bijna elke omgeving, inclusief een bouwplaats, verbeteren.
En die bijdragen kunnen gemakkelijk worden afgewezen, precies omdat ze moeilijk te meten zijn. Je kunt tellen hoeveel zakken iemand heeft verplaatst. Je kunt meten hoeveel yards aarde iemand heeft geschept. Het is veel moeilijker om de waarde te berekenen van de persoon die de hele dag soepel laat verlopen, die opmerkte dat de voorraden laag waren voordat de productie stopte, die de gereedschappen georganiseerd hield, die de betere prijs vond, die de rommel opruimde of die ervoor zorgde dat iedereen een echte pauze kreeg.
Op 22-jarige leeftijd voelde ik misschien dat ik iets te bewijzen had. Op 46-jarige leeftijd heb ik dat niet.
Ik hoef niet het zwaarste te tillen om te bewijzen dat ik daar hoor. Ik ben perfect tevreden om de man die het zonder zichzelf pijn te doen kan tillen, het te laten tillen. Ik zal uitzoeken waar het naartoe moet. Ik zorg ervoor dat we de volgende lading hebben. Ik merk op dat we bijna iets op zijn. Ik neem de vrachtwagen voor materialen. Ik ruim de chaos op waar iedereen omheen is gestapt. Ik fotografeer het proces. Ik stel zestien vragen over waarom we iets op deze manier bouwen, omdat ik wil begrijpen hoe ik het zelf ga ontwerpen.
En er zal waarschijnlijk koffie zijn wanneer we stoppen voor pauze.
Tony ontdekte iets meer dan twintig jaar geleden, ook al zou hij het waarschijnlijk nooit zo hebben verwoord. De Italiaanse aannemer die vastbesloten was dat bumbetta niet in de bouw thuishoorde, hield uiteindelijk één aan het werk door een brute New England-winter terwijl hij mannen om haar heen ontsloeg. Blijkbaar maakte hij zich niet langer zorgen dat ik de extreme weersomstandigheden aankon.
Ik denk daar nu aan en glimlach omdat gelijkheid nooit bedoeld was om gelijkheid te betekenen. Mannen hoeven niet vrouwen te worden zodat vrouwen ertoe doen, en vrouwen hoeven niet mannen te worden om te bewijzen dat we capabel zijn.
Een goede ploeg, zoals een goed gezin, bedrijf of gemeenschap, wordt sterker wanneer mensen brengen wat ze van nature goed kunnen naar de tafel. Soms is dat het bedienen van een graafmachine als een verlengstuk van je eigen lichaam. Soms is het het rijden van de vrachtwagen of het bedienen van de lader. Soms is het de kracht hebben om een enorme hoeveelheid aarde met de hand te verplaatsen.
Soms is het uitzoeken wat iedereen nodig gaat hebben voordat ze weten dat ze het nodig hebben, de beste prijs voor de materialen vinden, echt goede koffie maken, de site soepel laten draaien en ervoor zorgen dat iedereen heeft wat ze nodig hebben om de dag door te komen.
Oorspronkelijk gepubliceerd op Substack.